IN COMPANY CULTURA EMPRESA
Evaluación de perfiles y posiciones - Análisis de cultura organizativa.
Proyectos de gestión de cambio - Fidelización de empleados.
Coaching Organizacional.
Para crecer y optimizar recursos se requiere de cambios sustanciales en comportamientos, creencias, practicas, rutinas y frecuentemente, estructuras y sistemas. Diversas dimensiones personales deberán estar involucradas en este trabajo: el corazón, la mente y la conducta.
Inter National Match ofrece métodos y herramientas para generar los cambios dentro de la cultura empresarial de manera que supongan un recorrido de aprendizaje e interiorización, donde cambian los comportamientos a través de los canales formales e informales de la organización, y dónde nuevas creencias potenciadoras para el negocio se pondrán en acción.
Entender el contexto estratégico del negocio de nuestros clientes es la clave para el desarrollo de los procesos IN COMPANY que son diseñados específicamente según las necesidades del cliente.